Coaching für Fachkräfte
Einzelcoaching
Sie lieben Ihren Beruf, sind hoch motiviert und dennoch der berufliche Alltag von pädagogischen Fachkräften ist immer komplexer geworden. Tagtäglich vollziehen Sie einen Spagat, um den Anforderungen und Bedürfnissen der Kinder und dem Anspruch von Eltern gerecht zu werden, die geforderten Bildungsangeboten zu gestalten und dabei noch die nötige Zeit und Gelassenheit für die natürliche Entwicklung im freien Spiel der Kinder zu bewahren. Das zehrt an Ihren Kräften, verlangt Ihnen viel ab und führt langfristig zu Unzufriedenheit.
Sie wollen etwas verändern, suchen nach Unterstützung oder benötigen (Neu -) Orientierung?
Gerne helfe ich Ihnen dabei, die Widrigkeiten des beruflichen Alltags als Chance zur Weiterentwicklung zu nutzen, um Ihr Wohlbefinden und Ihre Zufriedenheit zu stärken oder wieder zu erlangen.
Fachkräftecoaching kann Sie z.B. bei folgenden Themen unterstützen:
- Selbstfürsorge
- Stressmanagement
- Persönlichkeitsentwicklung
- den Blick auf eigene Ressourcen öffnen
- eigenes Leitbild entwickeln
- berufliche Perspektiven erarbeiten
- Umgang mit Kindern, Eltern, Kollegen/Kolleginnen
- Kommunikation
- Zusammenarbeit im Team
Teamcoaching
Sie sind ein tolles Team, dennoch stehen Sie immer wieder vor ähnlichen Herausforderungen?
Jedes Team lebt und gestaltet sich durch die Professionalität und Individualität der einzelnen Teammitglieder. Das bringt nicht nur viele Vorteile, die genutzt werden wollen, sondern schafft auch Raum für Missverständnisse, Streitigkeiten oder Enttäuschungen, also soziale Konflikte im Umgang miteinander.
Sie wollen etwas verändern, suchen nach Unterstützung oder benötigen (Neu -) Orientierung?
Gerne helfe ich Ihnen dabei, die Widrigkeiten des beruflichen Alltags als Chance zur Weiterentwicklung zu nutzen, das eigene Handeln zu hinterfragen, die Zusammenarbeit im Team zu verbessern und den Blick auf die Ressourcen zu richten.
Teamcoaching kann Sie z.B. bei folgenden Themen unterstützen:
- Schwierigkeiten im Umgang mit Kollegen/ Kolleginnen, mit Eltern
- Selbstfürsorge
- Stressmanagement im beruflichen Alltag
- Persönlichkeitsentwicklung
- den Blick auf Ressourcen öffnen
- Teamziele | Perspektiven | Leitbilder erarbeiten
- Kommunikation
- Zusammenarbeit im Team
- Selbstreflexion – Teamreflexion
- Stärkenanalyse
Zusammen kommen, ist Beginn,
Zusammen bleiben, ist Fortschritt,
Zusammen arbeiten, ist Erfolg.
Henry Ford
